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2月2日下午，南通港（港口）集團(tuán)召開(kāi)企業(yè)OA系統(tǒng)推進(jìn)暨2021年行政系統(tǒng)職能線工作會(huì)議，集團(tuán)副董事長(zhǎng)崔劍出席會(huì)議并講話。各分（子）公司分管領(lǐng)導(dǎo)、行政事務(wù)職能線負(fù)責(zé)人、集團(tuán)行政事務(wù)部各業(yè)務(wù)口子同志、OA系統(tǒng)相關(guān)工作人員等30多人參加了會(huì)議。會(huì)議由集團(tuán)行政事務(wù)部副部長(zhǎng)周軍主持。
OA系統(tǒng)推進(jìn)會(huì)上，集團(tuán)技術(shù)裝備部負(fù)責(zé)人就OA系統(tǒng)建設(shè)工作進(jìn)展情況及目前取得的階段性成果作了匯報(bào)，并對(duì)系統(tǒng)各功能模塊進(jìn)行演示。集團(tuán)行政事務(wù)部副部長(zhǎng)周軍對(duì)OA系統(tǒng)下階段推進(jìn)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)、目標(biāo)任務(wù)和工作重點(diǎn)予以了明確。
集團(tuán)副董事長(zhǎng)崔劍強(qiáng)調(diào)，推進(jìn)OA系統(tǒng)的建設(shè)和運(yùn)用，是適應(yīng)港口轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需求，是提升企業(yè)信息化管理水平、推動(dòng)數(shù)字化港口的重要舉措，集團(tuán)上下要切實(shí)統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，全力提速推進(jìn)OA系統(tǒng)建設(shè)與運(yùn)行，并就OA系統(tǒng)下階段工作提出六點(diǎn)要求：一是要落實(shí)專人負(fù)責(zé)對(duì)接，加強(qiáng)與各部門、單位溝通，嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)、任務(wù)目標(biāo)強(qiáng)力推進(jìn)各階段工作；二是要做好系統(tǒng)前期測(cè)試工作，進(jìn)一步梳理管理流程，完善系統(tǒng)功能，確保系統(tǒng)順暢運(yùn)行；三是要打破條框束縛，統(tǒng)籌整合優(yōu)化，建立集團(tuán)統(tǒng)一規(guī)范的運(yùn)行模式；四是要將企業(yè)流程管理與OA系統(tǒng)使用結(jié)合起來(lái)，促進(jìn)管理流程再造與優(yōu)化升級(jí)，提高程序流轉(zhuǎn)與工作效率，真正將OA系統(tǒng)效能落到實(shí)處；五是要充分認(rèn)識(shí)和深刻領(lǐng)會(huì)OA系統(tǒng)推行的現(xiàn)實(shí)意義和作用，做到思想上高度重視、行動(dòng)上高質(zhì)落實(shí)、業(yè)務(wù)上高效熟練；六是要立足于南通港轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展對(duì)港口業(yè)務(wù)模式、運(yùn)營(yíng)管理提出的最新要求，對(duì)OA系統(tǒng)持續(xù)深入開(kāi)發(fā)、持久應(yīng)用。
在行政系統(tǒng)職能線工作會(huì)上，集團(tuán)行政事務(wù)部副部長(zhǎng)周軍簡(jiǎn)要總結(jié)了集團(tuán)行政事務(wù)職能線2020年度工作，并對(duì)2021年重點(diǎn)工作作了安排布置。各單位行政事務(wù)職能線負(fù)責(zé)人圍繞“三辦三服務(wù)”分別總結(jié)了上年度工作，討論分析了工作中存在問(wèn)題與困難。集團(tuán)行政事務(wù)部副部長(zhǎng)季紅軍及各業(yè)務(wù)口的同志也結(jié)合各自工作作了經(jīng)驗(yàn)交流，并對(duì)各單位行政事務(wù)工作提出了工作指導(dǎo)，進(jìn)一步加強(qiáng)了上下溝通聯(lián)動(dòng)。
會(huì)議最后，集團(tuán)副董事長(zhǎng)崔劍就集團(tuán)下階段行政事務(wù)工作提出五點(diǎn)要求：一是圍繞南通港“轉(zhuǎn)型升級(jí)、優(yōu)江拓?！敝黝}，著力抓好辦文、辦會(huì)、辦事工作，切實(shí)提升行政事務(wù)職能線參與企務(wù)、管理事務(wù)、協(xié)調(diào)服務(wù)的能力水平；二是注重工作方式方法的改進(jìn)和完善，積極探索新時(shí)期行政事務(wù)工作新模式、新方法，切實(shí)提高督查實(shí)效，著力提升企業(yè)綜合管理效能；三是加強(qiáng)調(diào)查研究，堅(jiān)持謀劃早、步調(diào)快、方法活、作風(fēng)實(shí)，主動(dòng)為港口轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展出謀獻(xiàn)策；四是加強(qiáng)行政職能線隊(duì)伍建設(shè)，著力打造思想敏銳、業(yè)務(wù)精良、工作勤奮、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、從業(yè)廉潔的高素質(zhì)人員隊(duì)伍；五是大力發(fā)揚(yáng)“腦勤、嘴勤、手勤、腿勤”與“吃得苦、受得氣、坐得住、管得嚴(yán)”的“四勤”和“四得”工作傳統(tǒng)，錘煉過(guò)硬作風(fēng)，奮力擔(dān)當(dāng)作為。